“你个贱人竟然敢打我！你知不知道最终的决策权在我的手中，我让你去c组你就绝对去不了a组。不过，要是你现在脱光了站在我面前，我姑且会原谅你。”
    孟主管露出猥亵的目光，甚至还有一丝小小的期待。
    当顾木兮刚刚进来的时候，孟主管就被顾木兮那张精致的面容所吸引，如今他可舍不得让顾木兮离开。
    顾木兮刚想要说些什么，只听见门吱吱一声就被推开了。
    “孟主管，唐总让你过去开会，分配工作的事情暂时我来安排。”此时进来的是一位穿着十分得体的男子。
    “算你今天走了狗屎运！”孟主管低咒了一声。
    不过他并不想就这样的放过顾木兮。
    顾木兮仍旧是桀骜不驯的站在那里，并没有因为孟主管的言辞而害怕。
    带到孟主管离开之后，刚刚进来男人走向刚刚孟主管所做的位置。
    他拿起桌子上顾木兮的简历，仔细的端详着。
    顾木兮从这个男人的身上看到了以为成功男人应该有的魄力，他没有刚才孟主管那样猥亵的目光，也没有孟主管动作的轻浮，完全一副公事公办的态度。
    “你叫顾木兮？”男子的目光才从顾木兮的简历上移到顾木兮的身上。
    “我是设计部的王经理，看到你的简历以及学校的推荐信你是一个十分优秀的学生，不知道你对设计有什么想要说的？”
    “设计的东西我觉得主要的是灵魂，让其富有个性化，有自己的特色。”
    “那你说说对衣服搭配这方面的研究？”
    王经理继续说道。
    “比如裙装最受枝叶女性的青睐，大方简单的西服套裙更是更是首选。
    讲不同的衣饰搭配成套装则比较考验个人的品味，如颜色素净的职业套装里配浊色衬衫使人显得暗淡，而配穿明亮的紧身衫活着高领衣就嗯呢该给人极佳的视觉效果！”
    顾木兮在阐述者自己的观点。
    她落落大方以及很有主见的样子颇受王经理的喜欢。
    “顾小姐，你刚才的阐述说的十分的精彩，我们公司需要你这样有主见的人才加入，不过你这边刚进公司，您这边可以先去b组，如果您这边表现的十分的额出色，我们会给你调岗，公司每个季度都会对所有人员进行绩效考核，然后进项重新的分配。”
    王经理把公司的大体情况向顾木兮解释的十分的清楚。
    顾木兮点点头，礼貌的说道，“谢谢王经理”
    因为现在对于顾木兮来说只是空有一番理论，并没有太多的实践经验，这个公司应该可以让自己有足够的成长空间。
    对于刚才的孟主管只是一个意外。
    顾木兮客气而又不失礼貌的推开房门退下。
    王经理看着顾木兮离开的背影，这个女人有着常人少有的贵气与桀骜，却没有之前那些千金小姐的娇气，真的是很特别很有想法的一个女人。
    顾木兮顺着公司的指示牌寻找设计部，一路上走来，顾木兮发现整个办公室的设计风格都是以黑白为主，可想而知这个公司的总裁应该是一个孤独的人。
    因为一个公司的设计风格反映了当事人的性格。